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Gestionnaire de paie H/F (CDI)

75000 Paris, France CDI
Publié le 27/01/2020

Description du poste

Au sein d'une équipe de 3 gestionnaires et directement rattaché au responsable paie, vous prenez petit à petit en main un portefeuille de paie de façon autonome.
Le candidat est en charge d'un portefeuille de 150 paies, avec l'administration du personnel.
Rattaché au responsable de paie, le candidat a pour principales missions d'établir la paie, de recueillir et de calculer des éléments de rémunération à périodicité variable, décompter les absences (congés payés, maladie...).
Aussi, il tient à jour les différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires, établit et contrôle les bulletins de paie, établit aussi les soldes de tout compte (calcul et établissement des documents afférents), gère les charges sociales et établit les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles via la DSN.
Enfin, il vérifie mensuellement les opérations de paie et corrige les éventuelles erreurs du contrôle post-paie.

Profil recherché

De formation Bac +2 avec une spécialisation en Paie, vous justifiez d'une première expérience réussie. Vous êtes autonome, méthodique, rigoureux, et doté d'un sens de la confidentialité certain. Dynamique, vous avez de bonnes capacités relationnelles et l'esprit d'équipe.

Présentation de l’entreprise

Notre client, un acteur majeur du secteur, recherche un gestionnaire de paie junior en CDI. L'entreprise dispose de locaux agréable dans le 8ème arrondissement de Paris.
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