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Responsable ressources humaines H/F (CDI)

37200 Tours, France CDI
Publié le 13/09/2019

Description du poste

Rattaché au Directeur Administratif, Financier et RH du groupe, vous occupez un poste de Responsable RH dans un environnement multi-sites, en France et à l'étranger.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les managers et les membres du Comité de Direction sur les différents sites.
De plus, vous avez sous votre responsabilité directe la Gestionnaire Paie et Administration du personnel de l'entité industrielle la plus importante du groupe.

Votre mission, très généraliste, vous amène à travailler sur l'ensemble de la fonction RH.
Vous assurez le pilotage et le déploiement de projets RH divers au sein du groupe (mise en place de nouveaux outils, déploiement de formations, entretiens individuels, campagnes de recrutement, etc.).
Vous assurez un rôle de conseil auprès de la Direction et des opérationnels sur les domaines RH de leur ressort et leur assurez un reporting RH régulier.
Vous accompagnez la Direction dans la gestion des projets inhérents au dialogue social. Vous participez à l'animation des relations sociales, préparez les différents dossiers et négociations et participez aux réunions avec les instances représentatives du personnel.
En termes de Développement RH, vous êtes responsable de la conduite des différents recrutements et travaillez sur la marque employeur.
Vous êtes en charge de préparer et mettre en ?uvre la formation professionnelle dans les différentes sociétés du groupe. Vous pilotez le Plan de Formation.
Vous déployez la politique de développement des emplois et des compétences et accompagnez les salariés dans leur évolution de carrière.
Enfin, vous supervisez la paie et assurez la gestion administrative du personnel. Vous gérez les différentes procédures de départ, suivez les dossiers individuels et assurez une veille juridique constante sur les évolutions en matière de Droit Social.

Profil recherché

De formation Bac +5 en Ressources Humaines, vous possédez une expérience RH généraliste et opérationnelle, dans un environnement industriel de PME-PMI. Votre expérience vous permet de maîtriser parfaitement la réglementation relative à la formation professionnelle et à ses contraintes, ainsi que l'optimisation de son financement. Doté d'une bonne capacité d'analyse, vous êtes force de proposition auprès de votre Direction pour apporter des solutions aux situations rencontrées. Vos capacités d'écoute, de conseil, votre aisance relationnelle et votre sens tactique vous permettront de répondre aux exigences de la gestion des Ressources Humaines sur le terrain. Votre attrait pour la culture PME-PMI, votre implication sur le long terme et votre sens du résultat vous permettront de réussir et d'évoluer dans une entreprise dynamique et ambitieuse.

Présentation de l’entreprise

Nous recrutons pour notre client, Groupe industriel à forte notoriété regroupant 4 sites opérationnels et 270 collaborateurs, un Responsable Ressources Humaines.
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